【竹雅文化】

“竹雅”来源

 

先秦·左丘明《左传·庄公十年》:“肉食者鄙,未能远谋。”

东坡先生云:“宁可食无肉,不可居无竹”,后人由此衍化出“肉食者鄙,赏竹者雅”的说法。

 

竹之雅不但为古人推崇,更为现代人肯定和进一步追加内涵。

 

竹之长青不凋,竹之高节虚心,竹之子子孙孙,世世代代不离分的团结精神,是一个人,一个家,一个企业,一个民族积极上进的强劲动力。除此之外,现代人尤以看中竹“节节高升”的美好寓意。

 

南京竹雅文化发展有限公司创始人王道荣先生以“竹雅”命名,肩负传承中华民族五千年巨大精神财富的光荣使命,立志用当今世界最顶尖级的精密仪器,和把美的艺术品传送至每个爱“”之人。

 

 

人才理念

 

(1)人才选拔理念:不拘一格、人尽其才;物尽其用,人尽其责。

 

人是创造者,人才是最优秀的创造者;竹雅充分意识到人才在社会中的重要作用,并积极大胆选拔最优秀的人才。
公司努力营造和谐、健康的工作环境,让每位成员做最好的文化传播者。
真诚关心每位员工的发展,努力开发每位员工的潜能、帮助员工成长。

 

 (2)人才培养理念:重视人才、爱护人才、提升人才、留住人才。

 
人才是国家的未来,也是一个公司前进的未来,锻造和培养有潜质的员工是每一个公司义不容辞的职责。

公司努力创造人才成长的机会和环境,以实现员工与企业的共同发展。
建立并不断完善科学的人才评价体系和激励机制,公平回报每位员工为企业和社会做出的贡献。